Harcèlement moral et psychologique

Harcèlement moral et psychologique

Le terme « harcèlement moral et psychologique » recouvre une multitude de situations visant toutes à déstabiliser un salarié. Soit, parce que l’employeur envisage de se séparer d’un (e) salarié (e) gênant (e) en contournant ou non une procédure de sanction, voire […]